Arbeidsrecht
Het arbeidsrecht regelt de verhouding tussen werkgever en werknemer: contracten, werktijden, loon, ontslag en bescherming bij ziekte of zwangerschap. In Nederland is dit grotendeels vastgelegd in het Burgerlijk Wetboek en aanvullende arbeidswetgeving, onder invloed van Europese richtlijnen.
In Turkije geldt onder meer de İş Kanunu , met vaak verplichte mediation vóórdat een zaak bij de rechter kan worden aangebracht. Zeker bij personeel in Turkije is advies van een Turkse advocaat aan te raden.
